Why Wise?
Met enkel opgebouwde kennis en opgebouwde ervaring komen we er blijkbaar niet meer. Daarmee vinden we de oplossingen niet. Daar is de wereld te complex voor geworden.
"Het tijdperk van wijsheid is aangebroken."
Ricardo Semler (Semco)
Ook wij hebben niet alle antwoorden. Wie dat vandaag beweert, staat niet stil bij de realiteit van de uitdagingen waar we voor staan.
Wel vertrouwen wij op onze integrale visie, de wijsheid van het systeem en de intelligentie van uw organisatie.
Wanneer u ons uitnodigt, komen we met verhelderende vragen, die u (terug) op de juiste koers kunnen brengen. We halen u, bewust en stapsgewijs, uit uw comfortzone en beperkende patronen en laten u stilstaan bij de essentie.
We zoeken naar de vraag achter de vraag. Pas dan kunnen we echt aan de slag en je gidsen zodat u al uw plannen en ideeën voor uw team en organisatie kan waarmaken.
U komt dan verder dan u ooit voor mogelijk had gehouden.
Van - Naar
Het is een tocht, weg van en op weg naar:
Van de verborgen valkuilen
naar gezonde gewoontes en rituelen.
Van het beperkend denken
naar krachtige overtuigingen.
Van een tekort aan engagement
naar accountablility.
Van te veel of onvolledige informatie
naar betrouwbare bronnen.
Van ondoeltreffende vergaderingen
naar gerichte en effectieve bijeenkomsten.
Van macht & controle
naar mens gedreven leiderschap.
Wij geloven dat
We menselijke wezens zijn, geen menselijke middelen.
Wanneer je mensen ontdekken wie je bent en waar je als organisatie voor staat, er een intrinsieke motivatie groeit. Dan komen ze in beweging, worden ze gelukkig en stralen ze die houding over op anderen.
De manier, om je team en organisatie te laten gedijen, door middel van autonomie, vakkundigheid en zingeving is ...
...... in een veilige context.
SDG doelen
Om een tastbare bijdrage te leveren aan de Sustainable Development Goals, willen we …
- een erkend en betrouwbare partner zijn in het ontwikkelen van authentieke leiders en betrouwbare en veilige teams;
- mensgerichte organisaties hun bewustzijn en competenties helpen ontwikkelen op basis van welzijn en evenwichtige groei.
- onze eigen persoonlijke en interpersoonlijke doelen bereiken in het oneindige spel van leren, evolutie en gezonde groei.
Genuine growth starts within
Klanten waar wij mee mogen groeien
