Inhoud en aanpak
Heb je het gevoel dat je niet al je talenten inzet? Merk je dat de talenten en kwaliteiten van je collega’s niet altijd worden (h)erkend en optimaal worden ingezet? Loopt de communicatie regelmatig stroef? Begrijpen jullie elkaar al eens vaker verkeerd? Zijn er spanningen en frustraties binnen je team? Mis je de verbondenheid met je collega’s en je leidinggevende?
Hier gaan we het Insights gedachtengoed inzetten om niet enkel de verschillen te leren herkennen, je leert ze ook bewust in te zetten. Je leert hoe je op elkaar kan afstemmen om verbinding te maken met elkaar en als team optimale resultaten neer te zetten.
Resultaten
Wat mag je verwachten als je als team deze training samen volgt?
- Nieuwe inzichten en begrip voor elkaars kwaliteiten, functioneren, communicatie- en werkstijl
- Een veilig kader waarin zaken respectvol worden besproken en aangepakt
- Een stimulerende sfeer waarin iedereen zich optimaal kan inzetten
- Een analyse van de sterke punten van het team, de valkuilen & de opportuniteiten
- Een verbindende ervaring als team die de basis legt voor de toekomstige successen
- De waarde en bijdrage van elk teamlid voor het team
Met Insights Discovery investeer je in de MENS, hun persoonlijke ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid, de relaties tussen de medewerkers. De impact hiervan op het functioneren van je organisatie en het werkgeluk van je medewerkers is enorm. En het werkt aanstekelijk!